
Motivación y Chat GPT
Miércoles 30 de octubre a las 18.30 horas por Meet.
Ver másEl Centro de Estudios para el Desarrollo del Liderazgo (CEDELI) es una unidad de investigación, transferencia y formación de recursos humanos especializada en temáticas de liderazgo, desarrollo de equipos y superación personal que tiene por finalidad central el estudio de la formación y desarrollo de personas para el desempeño de roles de conducción en el ámbito empresario, sector público y la sociedad civil. Desarrolla su actividad a partir de múltiples actividades que comprenden:
Formación
- Desarrollo de cursos, conferencias, seminarios y diplomados especiales dirigidos a la comunidad abierta.
Investigación
- A partir de la formación de grupos de estudio, seminarios especiales para la formación de becarios y el desarrollo de proyectos de investigación aplicada sobre la materia.
Transferencia
- Brindando servicios de asistencia técnica y capacitación para empresas, organizaciones de la sociedad civil y reparticiones gubernamentales.
- Ofrece también servicios de coaching y mentoring para profesionales y emprendedores.
Divulgación
- Generando publicaciones en distintos medios a través de artículos, columnas de opinión y diversos proyectos editoriales.
- Cuenta también con un blog de intercambio y foros de debate.
Por sobre todo, se constituye en un espacio referencial abierto a la participación de todo aquel individuo con inquietudes en torno a su propia superación como profesional y como persona.
El CEDELI desarrolla su acción a través de equipos de trabajo que operan en distintos programas de acción dirigidos al cumplimiento de su finalidad tanto en forma permanente como a través de objetivos específicos definidos en cada caso. En la actualidad, se encuentran en marcha los siguientes programas:
- PROGRAMA DE DIVULGACIÓN SOBRE LIDERAZGO Y SUPERACIÓN PERSONAL
Ciclo de conferencias permanente abierto a la comunidad.
- PROGRAMA DE FORMACIÓN DE NUEVOS LÍDERES
Formación de becarios para investigación y transferencia.
- PROGRAMA DE INVESTIGACIÓN APLICADA
Desarrollo de investigaciones aplicadas sobre liderazgo.
- PROGRAMA DE ASISTENCIA TÉCNICA Y SERVICIOS
Consultoría y capacitación para empresas e instituciones.
Después de muchos años de investigación y práctica efectiva en la formación de líderes de distintos ámbitos de actuación hemos podido desarrollar un modelo integral de formación por competencias que se constituye en la base de nuestro trabajo.
Este modelo contempla el trabajo sobre las tres dimensiones esenciales del desarrollo de todo individuo: su faceta interior y las bases de su propio desarrollo, los aspectos interpersonales y la forma en que establece vínculos con las otras personas y su mirada sobre el contexto que lo rodea.
Estas tres dimensiones se desagregan en 9 competencias:
- Filosofía de Vida
- Conciencia Emocional
- Fortaleza Mental
- Autogestión
- Inteligencia social
- Comunicación interpersonal
- Desarrollo de Equipos
- Toma de Decisiones
- Pensamiento Estratégico
Todas ellas trabajadas desde una mirada práctica y con múltiples estímulos, asegurando resultados efectivos en la acción y un verdadero salto cualitativo que genera mejores líderes.
Miércoles 30 de octubre a las 18.30 horas por Meet.
Ver másMiércoles 9 de octubre a las 18.30 horas por Meet.
Ver másMartes 3 de septiembre a las 18.30 horas por Meet.
Ver másMiércoles 7 de agosto a las 18.30 horas por Meet.
Ver más